23
июня
2016
год
Двойная победа студентов СурГУ на Всероссийском заочном конкурсе студенческих научно-исследовательских работ
Исследования студентов СурГУ в области управления человеческими ресурсами высоко оценили на Всероссийском заочном конкурсе, прошедшем в рамках VIII Байкальского кадрового форума.
На конкурс было представлено 37 материалов из 11 вузов России. В их оценке приняли участие как HR-практики, так и представители кафедры экономики труда и управления персоналом Байкальского государственного университета.
Первое место среди бакалавров заняли наши студентки направления «Управление персоналом» − Татьяна Вишнякова с научным исследованием на тему «Краудсорсинг, краудрекрутинг и краудфандинг как инструменты системы подбора персонала в организации» и Яна Тимченко с работой «Методика оценки эффективности корпоративного обучения персонала организации на основе интеграции модели Д. Киркпатрика».
Отрадно, что наши студенты того же направления стали победителями еще и в специальных номинациях: «Оплата труда» − Юлия Фламинг и Виктория Саакова, «Подбор персонала» − Ольга Одинцова.
Научный руководитель НИР − профессор кафедры управления персоналом СурГУ О. Л.Чуланова.
